Arbeitsschutz: Maske nach 2–3 Stunden absetzen

Die gel­ten­de "SARS-CoV-2-Arbeitsschutzregel" sieht vor:

»Die Verwendung von MNB, medi­zi­ni­schen Gesichtsmasken und fil­trie­ren­den Halbmasken führt zu höhe­ren Belastungen (zum Beispiel höhe­rer Atemwiderstand auf­grund des Filterwiderstandes der Filtermaterialien oder Wärmebelastung durch höhe­re Wärmeisolation der Schutzausrüstungen). Es ist inso­weit zu prü­fen, inwie­weit die Tragezeiten durch ande­re Tätigkeiten oder regel­mä­ßi­ge Pausen redu­ziert wer­den müs­sen. MNB, medi­zi­ni­sche Gesichtsmasken und fil­trie­ren­de Halbmasken sol­len spä­te­stens dann gewech­selt wer­den, wenn sie durch­feuch­tet sind.«

Die "Empfehlung zur Tragezeitbegrenzung für Mund-Nase-Bedeckungen" for­mu­liert ergänzend:

»Diese Empfehlung bezieht sich auf Tragezeiten im Geltungsbereich des SARS-CoV2-Arbeitsschutzstandards und der SARS-CoV-2-Arbeits­schutzregel und aus­drück­lich nicht auf ande­re Bereiche, wie z.B. das Tragen von medi­zi­ni­schen Gesichtsmasken zum Patientenschutz im Gesundheitsdienst…

Die DGUV-Regel 112–190 emp­fiehlt… bei mit­tel­schwe­rer Arbeit (Atemminutenvolumen 20 bis 40 l/min.) und fort­wäh­ren­den Gebrauch eine Tragedauer von zwei Stunden mit einer anschlie­ßen­den Erholungsdauer von 30 Minuten.… Bei leich­ter Arbeit [ist] eine
Verlängerung der Tragedauer auf 3 Stunden möglich.«

Die offi­zi­el­le "Handreichung zur Maskenpflicht an Schulen" in Rheinland-Pfalz greift die­se 3 Stunden auf. Sie ergänzt:

»VIII. Keine gesund­heit­li­chen Schäden durch das Tragen einer MNB
Die Deutsche Gesellschaft für Kinder – und Jugendmedizin (DGKJ) bekräf­tigt in einer Stellungnahme, dass es auch län­ger­fri­stig zumut- und umsetz­bar ist, wenn Kinder ab dem Grundschulalter eine Alltagsmaske aus Stoff tra­gen, ohne dass es dadurch zu gesund­heit­li­chen Beeinträchtigungen kommt.

Für Kinder und Erwachsene besteht kei­ne Gefahr bei für den Alltag gedach­ten Masken, da mit jedem Atemzug wie­der aus­rei­chend sau­er­stoff­rei­che Luft in die Lungen gelangt. Die Materialien, die übli­cher­wei­se in Alltagsmasken ver­wen­det wer­den, sind so durch­läs­sig, dass die win­zi­gen CO2 – Moleküle jeder­zeit aus­tre­ten kön­nen und sich nicht unter der Maske anrei­chern. Es kommt zu kei­ner kli­nisch rele­van­ten Veränderung der Blutgase im Vergleich zur mas­ken­frei­en Belastung.

IX. Umgang mit Maskenverweigerern
Wenn Schülerinnen und Schüler das Tragen einer MNB grund­sätz­lich ableh­nen, ist zum einen das Recht der Mitschülerinnen und Mitschüler sowie das der Lehrkräfte, vor mög­li­chen zusätz­li­chen Gesundheitsgefahren geschützt zu wer­den, betrof­fen. Zum ande­ren han­delt es sich um einen Verstoß gegen die Ordnung in der Schule und kann daher zur Verhängung von Ordnungsmaßen führen.

Schulleiterinnen oder Schulleiter kön­nen sich auf das ihr oder ihm zuste­hen­de öffent­lich­recht­li­che Hausrecht beru­fen und ver­hin­dern, dass das Schulgelände ohne geeig­ne­te MNB betre­ten wird (Infektionsschutz) (sie­he EPoS-Schreiben der ADD vom 23.10.20: Mund-NasenBedeckung an Schulen).«

Grundlage der Vorschriften ist der "SARS-CoV-2-Arbeitsschutzstandard", der vorschreibt:

»Bei unver­meid­ba­rem Kontakt zu ande­ren Personen bzw. nicht ein­halt­ba­ren Schutzabständen soll­ten Mund-Nase-Bedeckungen – in beson­ders gefähr­de­ten Arbeitsbereichen PSA – zur Verfügung gestellt und getra­gen werden.«

Update:

Die Arbeitskammer des Saarlands ist der Meinung:

»Wie lan­ge am Stück darf man eine sol­che Maske tra­gen? Arbeitnehmer berich­ten z.B. von Kopfschmerzen, Problemen beim Atmen, zu wenig Trinkpausen und Essenspausen etc.
Das muss dif­fe­ren­ziert betrach­tet wer­den: Die Tragedauer hängt u.E. davon ab, wie luft­durch­läs­sig der ver­wen­de­te Stoff ist. Für die Mund-Nasen-Bedeckung sowie für regel­kon­for­me PSA sind auch die Konstitution der Personen und deren gesund­heit­li­chen Voraussetzungen ent­schei­dend. Durch das Tragen von Bedeckungen und noch mehr beim Tragen von Atemschutz erhöht sich der Atemwiderstand. Das ist sehr bela­stend! Aus die­sem Grund ist unbe­dingt eine arbeits­me­di­zi­ni­sche Vorsorge und Beratung erfor­der­lich. Die indi­vi­du­el­len arbeits­medizinischen Schutzmaßnahmen sind unbe­dingt zu befol­gen. Das Tragen von Mund-Nasen-Bedeckungen soll­te i. d. Regel nur kurz­fri­stig und nur bei Unterschreitung des Mindestabstands ange­sagt sein, da zunächst alle erfor­der­li­chen tech­ni­schen und orga­ni­sa­to­ri­schen Schutzmaßnahmen umge­setzt sein soll­ten. Bei Auftreten von gesund­heit­li­chen Beschwerden muss für eine „Atempause“ gesorgt werden.

In allen Fällen ist eine sach­ge­rech­te Unterweisung der Beschäftigten erfor­der­lich! Diese müs­sen die Notwendigkeit der beson­de­ren Schutzmaßnahmen ver­ste­hen, damit sie die Maßnahmen rich­tig anwen­den, hand­ha­ben und ein­hal­ten zu kön­nen. Tun sie das nicht, besteht die Gefahr, sich eher zu gefähr­den.«

(Hervorhebungen nicht in den Originalen.)